问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的考勤休假管理模块中加班抵扣里设置了每月结算加班工资最高额度为80个小时,如果加了90个小时多出来的10个小时不想结转到下月,想当月结算,是否要选剩余欠班结算方式为本月结算。具体该怎么操作...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事管理模块中任职情况表如何导入到U8人员档案中?原因分析:操作问题解决方案:在用友U8V12.0erp系统中快速实施工具-人员其他数据导入-用人员任职情况导入模板进行导入。以上用友U8...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事管理模块中基础档案设置了职位,但是人员档案中职位参照时是空的,看不到职位档案的内容。原因分析:应用问题解决方案:在用友U8V12.0erp系统中职位档案中的职位都是挂在部门下的,人员...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中如何在工资发放条中加入日期列(不用工资项目显示月份)原因分析:在修改表-选择相加项中,有系统自带的日期列,常常被忽略解决方案:在用友U8V12.0erp系统中因为选择相加项...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中工资中加班基数是怎么设置的原因分析:自定义工资项目解决方案:在用友U8V12.0erp系统中加班基数是自定义工资项目,是工资中计算的,在工资项目设置中找到对应公式修改基数;...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中薪资为多工资类别,在月末处理中,为什么弹出的对话框中没有选择工资类别的列表?原因分析:打开工资类别与关闭工资类别在月末处理中的界面是不一样的解决方案:在用友U8V12.0e...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中设置工资项目公式后计算不正确,后清空公式,但是在工资变动中系统仍旧按之前的公式进行计算。原因分析:公式未修改正确解决方案:在用友U8V12.0erp系统中“养老保险企业”设...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事合同管理模块中劳动合同做续签,原合同有固定期,现在想续签为无固定期的合同,如何处理?原因分析:劳动合同若更改合同期限类型,需要将原合同终止或解除,对该人员重新做初签,再将合同期限类型...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事合同管理模块中人力资源——人事合同管理——初签如何处理?原因分析:初签:人员档案的人员审核后,在“劳动合同”就可以过滤到此人员,此时右上角为人员模式。选择人员,点初签,选择是“有固定...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事合同管理模块中人力资源——人事合同管理——若不需要修改合同期限的续签,如何处理?原因分析:续签(不需要修改合同期限类型):劳动合同——右上角选择“合同模式”——选择该合同——续签——...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的人事合同管理模块中人事合同管理中,解除与终止的区别是什么?原因分析:软件中没有区别,只是选择“解除”,该人员在劳动合同的“未签”中出现;选择“终止”,该人员在劳动合同的“终止”中出...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中薪资管理,单工资类别,在工资项目设置中设置了一个“计件工资”的工资项目,在应收合计的公式设置中找不到?原因分析:没有计件工资模块,将该工资项目名称修改为其他名称并设置为增项...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中工资分摊中计提费用一览表中制单时,按明细制单借贷方金额和工资表一致,但是合并制单时借贷金额翻倍了,如何处理?原因分析:此问题需要打补丁解决,至少打WA的最新补丁。解决方案:...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的员工自助模块中想修改工资查询的密码,但是没有配置管理的节点,换了电脑和操作员都没有这个节点原因分析:没用启用经理自助的帐套就看不到配置管理解决方案:在用友U8V12.0erp系统中没用启...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的薪资管理模块中薪资,增加的工资项目,怎么在工资变动里看不见?原因分析:设置数据权限控制解决方案:在用友U8V12.0erp系统中设置数据权限控制,使用另一个操作员登录后,对此操作员进行新...
问题现象:在用友U8V12.0erp软件人力资源管理的HR基础设置模块中HR基础设置中,查询动态报表里面的离职人员花名册,没有反应。原因分析:经查看,只有这个离职人员花名册有问题,其它表都可以正常打开。因此将离退人员花名册另存一份为离职人员...